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    1. 保山市商務局 2023年公開招聘公益性崗位人員公告

      時間:2023-09-26 16:27 來源:保山市人民政府網(wǎng)站 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      保山市商務局 2023年公開招聘公益性崗位人員公告

             根據(jù)工作需要,保山市商務局面向社會公開招聘公益性崗位人員2名,F(xiàn)將有關事宜公告如下:

             一、招聘原則

      堅持“公正、公開、公平、擇優(yōu)”的原則,向社會公開招聘,擇優(yōu)聘用。

             二、招聘崗位

      本次計劃招聘1名口岸管理科輔助人員、1名駕駛員。

             三、招聘人員條件

      (一)擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵紀守法、品德端正、吃苦耐勞、責任心強,服從組織安排,無違法犯罪記錄。

      (二)持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》符合 公益性崗位安置的就業(yè)困難人員:

      1.保山市戶籍辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭;

      2.保山市戶籍享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員;

      3.保山市戶籍連續(xù)失業(yè)一年以上人員;

      4.保山市戶籍應屆高校畢業(yè)6個月以上未就業(yè)(2022年畢業(yè))人員;

      5.保山市戶籍搬遷至城鎮(zhèn)易地扶貧搬遷安置點失業(yè)3個月以上脫貧勞動力。

      (三)身體健康,具備勝任崗位工作的身體條件,其中:口岸管理科輔助人員崗位,限35周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業(yè)不限,男女不限;駕駛員崗位,限49周歲以下男性,高中及以上學歷,專業(yè)不限,須持有C1及以上駕照,3年以上駕齡,退役軍人在部隊有駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。

      (四)具有較強的語言表達能力和綜合組織協(xié)調(diào)能力。

      注:1.已享受過城鎮(zhèn)公益性崗位補貼滿3年的不在招聘范圍內(nèi)。2.受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應聘。

             四、待遇標準

      1.口岸管理科輔助人員崗位。主要從事口岸管理科輔助性業(yè)務工作,工資待遇為3200元/月。

      2.駕駛員崗位。主要從事駕駛公務用車,工資待遇為3500元/月。

      以上人員一經(jīng)錄用,按照政策規(guī)定簽訂勞動合同并繳納五險一金,合同一年一簽,試用期1個月,聘用期不超過3年?砂匆(guī)定享受工會福利待遇,單位不提供食宿,出差按差旅費有關規(guī)定報銷,工作時間和休息休假按有關規(guī)定執(zhí)行。

             五、招聘程序

      1.發(fā)布公告。

      2023年9月25日通過政務網(wǎng)站、微信公眾號等平臺發(fā)布招聘公告。

      2.報名時間、地點、方式及要求。

      報名時間:自公告發(fā)布之日至10月10日(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。

      報名地點:保山市商務局306辦公室(隆陽區(qū)錦溪路65號)。聯(lián)系人:楊老師 0875-3039290,投遞郵箱:553846415@qq.com。

      報名方式:采取現(xiàn)場報名和線上報名(線上報名需提供報名材料掃描件)的方式進行,報名時需提供本人近期彩色免冠一寸照片1張,居民身份證(戶籍證明)、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或者《就業(yè)失業(yè)登記證》、學歷證書、學位證書原件及復印件各一份,填寫《保山市商務局2023年公益性崗位招聘報名登記表》(見附件),駕駛崗位還需提供駕駛證原件及復印件。

      3.資格審查。招聘工作領導小組負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查,符合招聘條件者,準予進入面試。

      4.面試。采用面對面交流的方式進行,主要考察應聘人員的語言表達、綜合分析、人際關系處理等能力,面試成績總分為100分。面試時應聘人員須按照規(guī)定的時間到達面試地點,無法聯(lián)系者或未按時到達的視為自動放棄面試資格。

      5.確定擬聘對象。按照崗位面試成績由高分到低分1:1的比例確定擬聘對象,保山市商務局將按照規(guī)定程序和標準,根據(jù)面試結(jié)果,體檢結(jié)果(擬聘人員自行體檢)和考察政審情況,按照公平、擇優(yōu)的原則確定擬招聘人員,體檢不合格、政審不通過者不予聘用,將按面試成績從高分到低分依次替補。

      6.公示。經(jīng)局黨組研究同意后,在一定范圍內(nèi)進行公示,公示期滿無異議后按規(guī)定進行安置人員信息錄入、就業(yè)登記和勞動用工備案。

             六、紀律和要求

      (一)對違反紀律和弄虛作假的人員,取消招聘資格。

      (二)按照有關規(guī)定要求實行回避制度。

      (三)工作人員應認真履行好職責,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0875-2136371(市紀委市監(jiān)委派駐市工業(yè)和信息化局紀檢監(jiān)察組)。

       

      保山市商務局

       2023年9月25日

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