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云南開放大學(xué)2023年編外職工公開招聘公告

       因?qū)W校發(fā)展建設(shè)需要，為建立一支長期駐扎云南省各地州（市）、縣的專業(yè)化的體系建設(shè)與管理服務(wù)隊伍，云南開放大學(xué)計劃面向社會公開招聘編外職工�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

       一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

       二、招聘對象與條件

（一）招聘對象和崗位

本次共招聘編外職工16人，具體招聘崗位及條件詳見公告附件。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，熱愛教育事業(yè)；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，服從工作安排；

2.年滿18周歲，年齡不超過35周歲，年齡計算日期截止至2023年9月21日；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

（三）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾受到黨紀、政紀處分的，正在接受紀律審查或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；

3.與用人部門領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（含擬制血親）和三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的人員。

4.因師德失范受過黨紀、政紀處分的人員；存在學(xué)術(shù)不端行為的人員。

       三、派駐人員主要崗位職責(zé)

本次招聘的編外職工，旨在建立一支專業(yè)化的體系建設(shè)與管理服務(wù)隊伍，其主要崗位職責(zé)如下：

（一）長期駐扎各地州（市）、縣，根據(jù)學(xué)校招生和體系建設(shè)工作需要決定派駐工作地點。各崗位具體工作地點見附件。

（二）負責(zé)駐地開放教育招生、體系建設(shè)、教育教學(xué)管理工作和職業(yè)教育、高等教育、終身教育“三教”融合相關(guān)工作。

（三）負責(zé)上情下達、下請上報工作，及時準確地將總部工作部署和辦學(xué)要求傳達到地州相關(guān)單位（部門），匯總梳理駐地開放教育辦學(xué)和體系建設(shè)情況向總部報告。

（四）負責(zé)協(xié)調(diào)（總部相關(guān)學(xué)院和部門）解決體系二級辦學(xué)單位在辦學(xué)中遇到的困難和問題。

（五）完成學(xué)校和部門交辦的其他工作任務(wù)。

       四、報名及資格審核

（一）報名

1、報名時間和方式

報名時間：2023年9月25日9:00至9月28日16:00。

報名方式：應(yīng)聘人員通過網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)報名。報名鏈接詳見公告末尾部分。

2、報名注意事項

（1）應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求如實填寫相關(guān)內(nèi)容并按要求上傳附件材料。

（3）應(yīng)聘人員應(yīng)使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考核時使用的身份證須一致（“一代身份證”無效）。

（4）留學(xué)回國人員上傳國外學(xué)位證書及教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認證掃描件（合并為同一PDF文件上傳）。

（二）資格審核

用人部門負責(zé)對應(yīng)聘人員進行資格審核，應(yīng)聘人員資格審?fù)ㄟ^后方可參加后續(xù)招聘。資格審核結(jié)果可直接在報名系統(tǒng)查詢。

應(yīng)聘人員須確保提供報名信息的真實性和準確性，有提供虛假信息及隱瞞實際情況者，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。

       五、考試

（一）筆試

筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，采取閉卷的方式進行。筆試時間預(yù)計在10月中旬，具體時間和地點另行通知，應(yīng)聘人員須憑身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績于考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站通知公告欄目公布。

（二）資格復(fù)審

參加筆試的應(yīng)聘人員根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照參加資格復(fù)審人數(shù)與計劃招聘人數(shù)不超過3:1的比例確定進入資格復(fù)審的人員。由人事處對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，未按要求參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按照筆試分數(shù)由高至低順序依次遞補。

資格復(fù)審時間和地點將另行通知，請應(yīng)聘人員關(guān)注云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站，保持電話暢通。

（三）面試

1.面試時間及地點

具體面試時間和地點將另行通知，請應(yīng)聘人員關(guān)注云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站，保持電話暢通。

2.面試比例及要求

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進入面試。參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的，不再進行遞補，降低比例或等額進行面試。所有面試崗位設(shè)最低合格分數(shù)70分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分。

（四）綜合成績計算

1.綜合成績滿分100分，由筆試成績和面試成績各占50%相加得出綜合成績。

2.筆試成績、面試成績和綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前。

       六、體檢與考察

各招聘崗位根據(jù)綜合成績由高到低的排名，按照1：1的比例確定進入體檢考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

應(yīng)聘人員按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，未按要求參加體檢或體檢不合格者，不予聘用。體檢費用由參檢人員自行承擔(dān)。

由用人部門牽頭成立考察組，通過與應(yīng)聘人員所在學(xué)校或單位聯(lián)系，充分聽取各方面意見，主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面進行全面深入的考察了解，掌握其現(xiàn)實情況。在考察環(huán)節(jié)，學(xué)校組織考察對象進行心理測試，測試結(jié)果作為考察的參考依據(jù)。應(yīng)聘人員應(yīng)在收到云南開放大學(xué)考察通知后30日內(nèi)提供考察材料，否則不再辦理后續(xù)聘用手續(xù)。

       七、公示及聘用

體檢、考察合格者作為崗位擬聘人員，擬聘人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議的辦理聘用手續(xù)。

應(yīng)聘人員在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)提出放棄辦理聘用手續(xù)，或被發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，或未在規(guī)定時間內(nèi)報到以及其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形的，經(jīng)用人部門申請、學(xué)校研究，可從本崗位通過面試人員中按照綜合成績由高至低遞補聘用。

       八、待遇

（一）本次招聘人員為學(xué)校編外職工，采取勞務(wù)派遣方式管理。新聘用人員執(zhí)行試用期制度，試用期工資為（基礎(chǔ)工資+崗位工資+績效工資）的80%，試用期滿考核合格者，發(fā)放全額工資�？己瞬缓细裾撸�停止試用，解除勞動關(guān)系。

（二）本次招聘人員的薪酬待遇按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)履職考核結(jié)果發(fā)放，依照國家相關(guān)規(guī)定享受社會基本養(yǎng)老、醫(yī)療（含生育）、失業(yè)、工傷保險和住房公積金，按國家相關(guān)規(guī)定享受公休假日、女職工保護及孕產(chǎn)假等待遇。

監(jiān)督電話：云南開放大學(xué)紀檢處0871-65166090。

咨詢電話：云南開放大學(xué)人事處 0871-65194034。

云南開放大學(xué)

2023年9月21日