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隴川縣人民醫(yī)院2024年編制外工作人員及見(jiàn)習(xí)人員招聘公告

        為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，滿(mǎn)足臨床工作需要，不斷提升和帶動(dòng)醫(yī)院隊(duì)伍綜合素質(zhì)及服務(wù)能力。經(jīng)研究討論，擬公開(kāi)招聘一批編制外工作人員及見(jiàn)習(xí)人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

       一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取筆試與面試相結(jié)合的方式公開(kāi)招聘。

       二、招聘人員崗位及條件

招聘崗位、人數(shù)及崗位條件詳見(jiàn)附件1《隴川縣人民醫(yī)院2024年合同制及見(jiàn)習(xí)人員崗位信息表》。

       三、招聘對(duì)象基本要求

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線(xiàn)、方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

（三）身體健康，體檢合格，五官端正，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

（四）具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)及其他資格條件。

（五）被錄用人必須服從用人單位分配。

（六）年齡要求（以身份證為準(zhǔn)），招聘年齡為35周歲以下（報(bào)名之月起計(jì)算，即1988年11月30日以后出生者）。

（七）就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位對(duì)象為離校 2年內(nèi)的高校畢業(yè)生。

       四、報(bào)名時(shí)間及具體要求

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年1月19日-2024年1月23日

（二）報(bào)名地點(diǎn)

隴川縣人民醫(yī)院人事科(隴川縣章鳳鎮(zhèn)龍鳳路32號(hào)，新行政樓四樓人事科)，電話(huà)：0692-7176438 穆老師17708808639

（三）報(bào)名方式

隴川縣人民醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（四）報(bào)名所需材料

1.身份證、畢業(yè)證，學(xué)位證、取得相關(guān)資格證者書(shū)復(fù)印件各一份。

2.已通過(guò)相關(guān)資格考試合格暫未發(fā)放證書(shū)者，需要準(zhǔn)備成績(jī)通知單。

3.報(bào)名時(shí)需提供近期白底小一寸免冠彩照1張，《隴川縣人民醫(yī)院求職登記表》1份（自行下載附件打印后本人填寫(xiě)）；以上復(fù)印件均需帶原件進(jìn)行審核。

4.經(jīng)審核上述資料，符合條件者給予登記報(bào)名。

       五、招聘方法

此次招聘根據(jù)招聘崗位采取對(duì)應(yīng)的筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。根據(jù)最終綜合成績(jī)擇優(yōu)錄取。

筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%，面試占綜合成績(jī)的50%，重點(diǎn)考核考生的綜合解析能力、基本技能、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)、求職動(dòng)機(jī)、儀態(tài)舉止等，每人面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘。

（一）具體要求

1.護(hù)理崗位：3年制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有護(hù)士資格證，按綜合考試成績(jī)，從高到低順延錄用，前三名納入編外人員管理，4-15名納入見(jiàn)習(xí)人員管理，從高到低順延錄用，直到錄滿(mǎn)為止。（見(jiàn)習(xí)人員需為離校 2年內(nèi)的高校畢業(yè)生）。

2.臨床崗位：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及助理醫(yī)師資格證者學(xué)歷放寬到大專(zhuān)，按考試成績(jī)，從高到低順延錄用，有醫(yī)師資格證優(yōu)先錄用。

3.120服務(wù)中心駕駛員：有c1駕駛證，對(duì)隴川縣地形熟悉，駕駛技術(shù)過(guò)硬，只參加面試，按面試成績(jī)，從高到低順延錄用。

4.審計(jì)、物資采購(gòu)：考核方式為現(xiàn)場(chǎng)抽題筆試加面試，按考試綜合成績(jī)，從高到低順延錄用，考試后需進(jìn)行政治審查，若審查不合格，按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

5.信息技術(shù)（見(jiàn)習(xí)崗位）：考核方式為現(xiàn)場(chǎng)操作加面試，操作成績(jī)占綜合成績(jī)的50%，按考試綜合成績(jī)，從高到低順延錄用。

       六、考核時(shí)間

具體時(shí)間電話(huà)另行通知

       七、面試成績(jī)?cè)u(píng)定及要求

面試人員的確定按每個(gè)崗位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)從高分到低分的順序和招聘人數(shù)按1:3的比例確定每個(gè)崗位參加面試人員；面試采取百分制，由考官現(xiàn)場(chǎng)打分，得分取平均值計(jì)算每位考生的成績(jī)。

       八、確定聘用人員

（一）合同制人員

1.綜合成績(jī)及擬聘用結(jié)果面向社會(huì)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。

2.體檢時(shí)間另行通知（體檢費(fèi)用自理），體檢符合德宏州公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)給予錄用，如體檢不合格，在同一專(zhuān)業(yè)考生中按照總成績(jī)由高至低的原則遞補(bǔ)，體檢合格者給予試用一個(gè)月，按不低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

3.合同制人員試用滿(mǎn)一個(gè)月后，由科室根據(jù)本人工作表現(xiàn)寫(xiě)出書(shū)面意見(jiàn)報(bào)醫(yī)院人事科，并經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子研究，能勝任工作的人員正式簽訂聘用合同，聘用人員必須服從單位的工作崗位安排，聘用人員自行解決住房問(wèn)題。

4.已有工作單位者在聘用時(shí)需提供與原單位解除合同書(shū)證明材料。

       九、相關(guān)待遇

（一）合同制人員

1.具體薪資待遇按不低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)并根據(jù)醫(yī)院管理規(guī)定執(zhí)行，達(dá)到工作年限后，按國(guó)家規(guī)定繳納相關(guān)“五險(xiǎn)”待遇。

2.具有醫(yī)師資格證并考核合格的臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師，按《隴川縣人民醫(yī)院關(guān)于合同制人員緊缺專(zhuān)業(yè)崗位》實(shí)行“同工同酬”聘用管理規(guī)定執(zhí)行，工資待遇參照單位同類(lèi)在職在編人員執(zhí)行。

（二）見(jiàn)習(xí)崗人員

1.見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)期限為一年。

2.見(jiàn)習(xí)期間，給予相應(yīng)生活補(bǔ)助費(fèi)，領(lǐng)取我院同等編外人員基本工資。

3.簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議后，按相關(guān)規(guī)定為其購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。