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2024年文山州州屬職業(yè)院校緊缺教師招聘通告

       根據(jù)《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》的規(guī)定和要求，現(xiàn)將2024年文山州州屬職業(yè)院校緊缺教師招聘的有關事項通告如下：

       一、招聘計劃及薪酬待遇

2024年文山州州屬職業(yè)院校緊缺教師招聘計劃共38名。招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2024年文山州州屬職業(yè)院校緊缺教師招聘計劃表》（以下簡稱《計劃表》）。報考人員可通過文山州人社網(wǎng)查詢。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

       二、招聘條件

凡符合招聘基本條件和具備《計劃表》要求具體條件的人員均可報名參加應聘。

（一）招聘的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備招聘崗位要求的學歷層次和所需的專業(yè)或其他資格。

4.具備崗位要求的身體條件。

5.具備報考崗位所需的其他條件。

6.新進人員年齡為18周歲以上、35周歲（1988年1月及以后出生）以下，具體以《計劃表》為準。

（二）不符合報名條件的情形

1.各級財政供養(yǎng)的在職在編人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

4.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5.機關事業(yè)單位公職人員曾被開除的。

6.聘用后即與招聘單位相關人員構(gòu)成回避關系的。

7.在讀的非應屆畢業(yè)生。

8.吸毒人員。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

       三、招聘程序及方法

本次招聘采取網(wǎng)絡報名、資格審查、面試、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢、考察、公示、遞補、聘用的程序和方式進行。

（一）網(wǎng)絡報名

本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行，自通告發(fā)布之日起至2024年1月19日17:30。符合報名條件及崗位要求的報名人員，填寫《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘報名表》，連同身份證、畢業(yè)證、學位證、小一寸照片以及報考崗位所需的其他相關證明材料電子版打包后（郵件標題固定格式為：報考崗位代碼+姓名）以電子郵件方式發(fā)送至報考崗位對應的報名郵箱，并主動電話聯(lián)系告知招聘單位（報名郵箱和聯(lián)系方式具體見《計劃表》），未按要求發(fā)送的均視為報名無效。2024年應屆畢業(yè)生可憑學校就業(yè)推薦表報名（須于2024年8月30日前取得相應的畢業(yè)證、學位證以及報考崗位所需的其他相關資格），待辦理聘用手續(xù)時復核畢業(yè)證、學位證、崗位要求的資格證原件等，屆時不能出示原件或復核不合格的，取消聘用資格。

本次招聘不接受短信、來電報名，請報考人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審查的人員，報名信息不得修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由報考人員自己負責。

報考人員網(wǎng)絡報名、資格審查、面試使用的身份證件必須一致。報考人員所填專業(yè)名稱須與畢業(yè)證書上專業(yè)名稱一致；專業(yè)目錄參照《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》《教育部研究生學科專業(yè)目錄管理辦法》和《教育部專業(yè)目錄》。

特別聲明：報考人員提供的資料、信息必須真實準確，保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通，并適時上網(wǎng)關注招聘動態(tài)，若因應聘人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負。

（二）現(xiàn)場資格審查

報名結(jié)束后，報名人員根據(jù)通知到指定地點進行現(xiàn)場資格審查，資格審查合格者，方可進入下一招聘程序。

1.現(xiàn)場資格審查時間：2024年1月20日-21日上午08：30-12：00；下午14：30-17：30。

2.現(xiàn)場資格審查地點：文山州職教園區(qū)綜合辦公樓七樓黨員活動室。

3.現(xiàn)場資格審查須帶備材料：

（1）《報名表》；

（2）第二代身份證、學生證、學習成績單、教師資格證(或相關證明材料)(暫未取得相應教師資格證的可暫不提供教師資格證或認定教師資格所需的各科合格成績)和獲獎證書等原件和復印件（原件審核后退回）;

（3）尚未簽訂的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》原件(畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議實行網(wǎng)簽的高校畢業(yè)生提供相關證明及未簽約證明);

（4）近期免冠小一寸證件照2張（藍色底板）。

報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，招聘單位和主管部門有權(quán)取消該報考人員參加后續(xù)招聘資格，并將記入個人誠信檔案庫。所提供的材料除原件外，復印件概不退還。

特別提醒：參加現(xiàn)場資格審查的應聘人員本人必須親自到場，否則不予受理。逾期不到者或不能按時提供所需材料的，資格審查不予通過。報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，招聘單位和主管部門有權(quán)取消該報考人員參加后續(xù)招聘資格，并將記入個人誠信檔案庫。

（三）面試

1.面試方式

采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測評的方式進行。結(jié)構(gòu)化面試采取自我陳述與答辯的方式進行，公共基礎課教師專業(yè)測評采取說課的方式進行，專業(yè)課教師專業(yè)測評采取說課和實際操作能力測試的方式進行。

2.面試時間：2024年1月27日07:30-面試結(jié)束。

3.面試成績計算

（1）面試成績分值構(gòu)成

面試成績總分值100分，其中：結(jié)構(gòu)化面試30分，專業(yè)測評70分。

①結(jié)構(gòu)化面試30分：自我陳述10分，答辯20分。

②公共基礎課教師專業(yè)測評70分：說課70分。

③專業(yè)課教師專業(yè)測評70分：說課40分，實際操作能力測試30分。

（2）面試成績計算方法

面試成績最低合格分數(shù)線為60分，面試成績未達到最低合格分數(shù)線的不得參與后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

面試成績計算公式為：

①公共基礎課教師面試成績=自我陳述（10分）+答辯（20分）+說課（70分）；

②專業(yè)課教師面試成績=自我陳述（10分）+答辯（20分）+說課（40分）+實際操作能力測試（30分）。

自我陳述、答辯、說課、實際操作能力測試和面試成績均按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算并公布。

按招聘崗位面試成績從高到低與招聘人數(shù)等額確定體檢人員。若出現(xiàn)綜合成績并列，無法確定體檢人員的，對并列人員進行加試，按加試后的成績從高到低的成績確定體檢人員。

（四）體檢

體檢在具有體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進行，嚴格按照《云南省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范的通知》（云人社發(fā)〔2023〕12號）執(zhí)行。體檢具體事項另行通知，不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。

（五）考察

考察按《云南省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范的通知》（云人社發(fā)〔2023〕13號）執(zhí)行�？疾觳缓细裾�，不予聘用；填報信息不實或提供虛假證明材料者，不予聘用。

（六）公示

體檢和考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在文山州人力資源和社會保障局網(wǎng)站及文山智慧教育云上公示，公示時間為7個工作日。

（七）遞補

因下列情形之一導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位和主管部門可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補，并向同級人力資源社會保障部門備案：

1.報考人員體檢或者考察不符合要求的。

2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的。

3.擬聘人選放棄聘用的。

（八）聘用

公示期滿無異議的，由州人力資源社會保障部門按相關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。2024年畢業(yè)生，由招聘學校與其簽訂就業(yè)意向性協(xié)議，待取得學歷、學位證書提交原件進行資格復審，不按時提供所需材料的，資格復審不予通過。資格復審合格的，由州人力資源社會保障部門按相關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，資格復審不合格的，不予聘用。

特別提示：本次緊缺崗位招聘后擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，由州人力資源社會保障部門牽頭會同招聘學校及其主管部門、監(jiān)督部門按《2024年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》規(guī)定和要求組織招聘。

       四、重要提示

（一）本通告所附相關文件與通告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀，報考人員在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

（二）若報考人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在發(fā)布計劃的專業(yè)需求中，報考人員如認為所學專業(yè)與擬報考崗位專業(yè)要求相近或相似的，可向招聘單位提交審核，由招聘單位主管部門負責審定。

（三）報考人員在應聘過程中，應關注當?shù)氐奶鞖�、交通、住宿等情況，合理安排好出行時間。

（四）本次緊缺教師招聘不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

（五）其他未盡事宜，請在工作時間內(nèi)與招聘學�；蛑鞴懿块T聯(lián)系，聯(lián)系電話如下：

文山職業(yè)技術(shù)學院：0876-2198361

文山州工商信息管理學校：0876-2131291

文山州民族職業(yè)技術(shù)學校：0876-2197083

云南省文山農(nóng)業(yè)學校：0876-2623195

文山州財貿(mào)學校：0876-2188757

文山州衛(wèi)生學校：0876-8888294

文山州體育職業(yè)學校：0876-3037558

文山州教育體育局：0876-2180556

       五、紀律要求

（一）報考人員在報考過程中，應及時登錄相關網(wǎng)站了解招聘工作進程和有關事項的通告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負。

（二）對違反招聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，按照人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理；已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關處理。

（三）招聘過程中存在應當回避的情形，嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行，對違反規(guī)定的，將依法給予組織處理或處分。

       六、監(jiān)督

招聘工作接受社會監(jiān)督，各級紀檢監(jiān)察機構(gòu)受理招聘工作中反映的問題，對調(diào)查屬實的按有關規(guī)定嚴肅處理。舉報電話如下：

文山職業(yè)技術(shù)學院紀委：0876-2188160

文山州教育體育局直屬機關紀委：0876-2190064

文山州教育體育局

2023年12月29日