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    1. 普洱市工業(yè)和信息化局關(guān)于招聘2023年城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員的公告

      時間:2023-06-26 15:24 來源:普洱就業(yè)微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      普洱市工業(yè)和信息化局關(guān)于招聘2023年城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員的公告

             根據(jù)工作需要, 經(jīng)研究,普洱市工業(yè)和信息化局擬向全市公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員,F(xiàn)將具體事項公告如下:

             一、招聘原則

      根據(jù)《普洱市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)普洱市公益性崗位開發(fā)管理實施細則(試行)的通知》(普人社發(fā)〔2020〕86號)規(guī)定,按照“公開、公平、公正”的原則,面向社會公開招聘,接受有關(guān)部門和社會監(jiān)督。

             二、招聘崗位及數(shù)量

      (一)招聘數(shù)量:2名

      (二)招聘崗位:辦公室文職人員(公益性崗位)

      (三)崗位職責:協(xié)助單位完成日常工作,服從單位安排的臨時性工作。

             三、招聘對象及條件

      (一)招聘對象

      在法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿并進行了失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認定,并符合下列條件之一的人員:

      1.連續(xù)失業(yè)1年以上人員;

      2.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的城鎮(zhèn)登記大齡失業(yè)人員;

      3.有勞動能力的殘疾人;

      4.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;

      5.零就業(yè)家庭人員;

      6.連續(xù)失業(yè)3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的脫貧勞動力。

      (二)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的基本路線,遵紀守法,品行端正,思想政治素質(zhì)好,無違法犯罪記錄。

      2.具有較好的語言表達、協(xié)調(diào)溝通能力、團隊合作精神,能熟練使用電腦和操作辦公軟件,有良好的職業(yè)道德和服務意識,工作責任心強、遵章守紀、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞,服從組織安排。

      3.中共黨員、有政府機關(guān)工作經(jīng)驗的同等條件下優(yōu)先錄用。

      (三)有下列情形之一的人員不予招聘:

      1.受過治安或刑事處罰的;

      2.處于黨紀、政紀處分期間的;

      3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

      4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者在境內(nèi)外從事危害國家安全行為的;

      5.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。

             四、薪酬待遇及保障

      (一)聘用人員試用期1個月,正式聘用后依法為公益性崗位聘用人員(簽訂勞動合同),繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險(具體繳納標準按照政策標準執(zhí)行)。

      (二)聘用人員工資按照普洱市公益性崗位開發(fā)管理執(zhí)行,薪資待遇每月3800元(含單位繳納五險部分、個人繳納五險部分,從工資中代扣代繳),工資由單位按月足額發(fā)放。

      (三)所聘用人員病假、事假、公休假等請(銷)假手續(xù)參照普洱市工業(yè)和信息化局在職在編干部職工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      (四)享受與用人單位其他人員同等的工會福利以及出差補貼等。

      (五)用人單位不安排食宿。

             五、招聘流程

      (一)報名

      1.報名時間:2023年6月26日—2023年7月10日(每天上午8:30-11:30;下午2:30-5:30,周末及法定節(jié)假日除外)。

      2.報名地址: 普洱市工業(yè)和信息化局302室(思茅區(qū)民航路18號)。

      3.報名方式及所需提交材料:主要采取現(xiàn)場報名的方式,報名者需填報《普洱市工業(yè)和信息化局公開招聘公益性崗位報名表》(見附件),由本人攜帶就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證、二代身份證、戶口本、國家承認的學歷學位證書、榮譽證書、相關(guān)工作履歷證明等原件、復印件各一份,近期免冠1寸照片2張。

      4.聯(lián)系人及聯(lián)系方式:

      張艷,0879-2185086。

      (二)資格審查

      1.資格初審。報名結(jié)束后,由市工業(yè)和信息化局對照招聘條件對報名人員所提交材料進行初步審查。對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。

      2.資格復審。資格初審通過人員,由普洱市公共就業(yè)和人才服務中心進行最終審核,對符合條件的人員擇優(yōu)選取進入面試。

      (三)面試

      面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試,重點了解報考人員語言表達能力、應變能力、個人及家庭情況、報名動機、工作經(jīng)歷和職業(yè)素養(yǎng)等方面。

      (四)操作應用測試

      主要測試Excel和word文檔編輯處理。

      按照面試成績排名、操作應用能力以及招聘計劃人數(shù)等,綜合考慮,擇優(yōu)聘用。

      (五)體檢

      體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》標準執(zhí)行,體檢醫(yī)院為普洱市思茅區(qū)人民醫(yī)院,體檢費用由應聘人員支付。

      (六)公示

      經(jīng)資格審查、面試、體檢合格的應聘人員,由普洱市工業(yè)和信息化局黨組會研究確定擬聘用人員,相關(guān)名單在“普洱工信”微信公眾號公示,公示期一般為5個工作日。公示期間有問題反映經(jīng)查實影響聘用的,取消應聘資格。

      (七)聘用

      根據(jù)面試成績和操作應用測試情況,1:1確定聘用人員,經(jīng)公示5個工作日無異議后,按照《普洱市公益性崗位開發(fā)與管理暫行辦法》規(guī)定簽訂勞動合同(試用期為1個月)。

             六、其他事項

      (一)所聘人員具體崗位和工作由市工業(yè)和信息化局根據(jù)工作實際安排和調(diào)整。

      (二)所聘人員執(zhí)行國家政策規(guī)定的勞動保障及節(jié)假日休假制度。

      (三)招聘過程中,報名人員應保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導致無法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。

      (四)報名人員必須確保報名時填寫的信息真實準確,若出現(xiàn)未如實填報報名信息、偽造報名信息、填寫信息有誤而造成的后果,由本人自行承擔。

      (五)招聘期間普洱市工業(yè)和信息化局直屬機關(guān)紀委將全程參與,接受社會和群眾的監(jiān)督舉報,對違反招聘工作紀律、弄虛作假的,一經(jīng)核實,嚴肅處理。對招聘中違法違規(guī)情況進行舉報的,需提供相關(guān)舉報材料和個人真實身份信息。監(jiān)督電話:0879-2139199。

      本公告由普洱市工業(yè)和信息化局負責解釋。

      普洱市工業(yè)和信息化局

      2023年6月26日

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