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    1. 昭通市安然社會工作服務(wù)中心2022年工會社會工作專業(yè)人才招聘公告

      時間:2022-11-10 17:19 來源:昭通人社微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      昭通市安然社會工作服務(wù)中心2022年工會社會工作專業(yè)人才招聘公告

             昭通市安然社會工作服務(wù)中心(以下簡稱“中心”),負責(zé)為昭通市工會系統(tǒng)提供社會工作專業(yè)人才服務(wù)工作。通過“社會化運作、契約化管理、專業(yè)化培訓(xùn)、職業(yè)化發(fā)展”的方式,建設(shè)一支高素質(zhì)的工會社會工作專業(yè)人才隊伍,發(fā)揮社會工作專業(yè)優(yōu)勢,維護職工權(quán)益,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,促進經(jīng)濟社會發(fā)展。中心通過工會社會工作專業(yè)人才派出式服務(wù),承接輔助昭通市各級工會建設(shè)發(fā)展和服務(wù)廣大職工群眾的相關(guān)工作及項目,F(xiàn)根據(jù)昭通市工會系統(tǒng)崗位需求,擬招聘32名工會社會工作專業(yè)人才,派駐各級工會從事相關(guān)工作。

             一、招聘原則

      遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會、公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

             二、招聘崗位及職責(zé)

      (一)招聘計劃:根據(jù)各縣(市、區(qū))工作實際需求,面向社會公開招聘工會社會工作專業(yè)人才32名。具體崗位詳見附件《昭通市安然社會工作服務(wù)中心2022年昭通市工會社會工作專業(yè)人才招聘計劃表》。

      (二)崗位職責(zé):根據(jù)工作需要,由各級工會安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、工業(yè)園區(qū)(經(jīng)開區(qū))基層工會從事工會組建、權(quán)益維護、勞動就業(yè)、技能培訓(xùn)、社會保障、勞動保護、困難幫扶等工會工作。

             三、招聘對象及報名條件

      (一)招聘對象

      具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

      (二)報考條件

      1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

      2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

      3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

      4.具有符合職位要求的工作能力。

      5.熱愛工會工作和公益事業(yè),有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識,具有忠誠奉獻、吃苦耐勞的精神。

      6.年齡35周歲以下(出生日期在1987年11月18日之后)。

      7.具有一定的政策水平,能熟練運用計算機,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力。

      8.具備擬報考職位所要求的其他資格條件。

      (三)以下人員不得報考

      1.定向到具體單位的當年應(yīng)屆畢業(yè)生。

      2.受到黨紀、政紀處分影響期未滿或者正在接受紀律審查的人員,以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

      3.被人民法院納入失信的被執(zhí)行人,以及國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

      4.在各級各類招考中被認定舞弊等嚴重違反招考紀律的人員。

      5.現(xiàn)役軍人。

      6.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。

             四、報考程序

      (一)報名

      1.報名方式:現(xiàn)場報名

      2.報名時間:2022年 11 月 18日9:00至 11 月 20日18:00工作日報名,逾期不再受理。上午:9:00—11:30下午:14:00—17:30

      3.報名地點:昭通市昭陽區(qū)海樓路中段158號安然之家二樓工會社工管理辦公室。

      (二)報名要求

      (1)在規(guī)定的時間內(nèi)到現(xiàn)場報名,報考人員在現(xiàn)場填寫《報名表》時,請認真閱讀《招聘公告》,符合條件的方可報名且一人限報一個崗位(填寫一個崗位代碼),所填報的報名信息要真實、有效并對其負責(zé)。不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實取消本次報名等相應(yīng)資格,由此帶來的一切后果由報考人自行承擔(dān)。

      (2)報名進行現(xiàn)場資格審核,需要攜帶以下資料:

      ①近期一寸免冠白底彩色照片2張(背面寫明報考人姓名、身份證號)。

      ②《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打。、《身份證》(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)原件及復(fù)印件1份。

      ③所持職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件1份。

      ④符合優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件1份。

      (3)現(xiàn)場領(lǐng)取并填寫的資料:《報名表》一式兩份

      (4)所有報名資料不予退還。

      (三)準考證領(lǐng)取

      準考證領(lǐng)取及考試時間請考生持續(xù)關(guān)注“公益昭通”和“安然公益”兩個微信公眾號發(fā)布的相關(guān)信息。

             五、招聘程序

      此次公開招聘由昭通市安然社會工作服務(wù)中心負責(zé)組織實施,按照發(fā)布公告、公開報名、資格復(fù)審、筆試、面試、體檢、確定公示人選和辦理聘用手續(xù)等程序進行。

             六、考試方法、內(nèi)容及綜合成績

      (一)考試方法:按照先筆試,后面試的方式進行。

      (二)考試內(nèi)容:包括筆試和面試兩個部分。

      (三)筆試

      1.筆試形式:閉卷考試

      2.筆試內(nèi)容:本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱》(詳見云南人事考試網(wǎng)),主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力?荚噧(nèi)容為:職業(yè)能力傾向測驗、綜合應(yīng)用能力?荚嚂r限為150分鐘,滿分為100分。

      3.筆試時間、地點:以《準考證》上和“公益昭通”“安然公益”兩個微信公眾號公布為準。

      4.公告:筆試成績按四舍五入保留兩位小數(shù),于筆試結(jié)束后5日內(nèi),在“公益昭通”和“安然公益”兩個微信公眾號上發(fā)布公告。

      (四)面試

      1.面試形式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,著重考察報考人員的語言表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、邏輯思維與團隊協(xié)作等綜合素質(zhì)。

      2.面試最低控制線:進入面試人員的筆試成績不得低于60分。

      3.確定面試人員:根據(jù)筆試成績,按照面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)2:1的比例,從高分至低分依次確定參加面試人員,公布進入面試人員;若出現(xiàn)進入面試環(huán)節(jié)筆試成績最后一名成績并列的,則并列進入面試;若達不到2:1的比例時,可正常進行面試。

      4.面試遞補:自愿放棄面試資格的,未按時到達面試現(xiàn)場的,視為自動放棄面試,空缺名額按筆試成績,從高分到低分依次遞補。

      5.面試分值:滿分100分。

      6.面試時間、地點:關(guān)注“公益昭通”和“安然公益”兩個微信公眾號公布的招考相關(guān)信息。

      (五)綜合成績

      1.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(四舍五入保留兩位小數(shù))。

      2.綜合成績合格分數(shù)線為60分(含),按照考生所報崗位的綜合成績,從高分到低分依次錄取。

      3.綜合成績在“公益昭通”和“安然公益”兩個微信公眾號上公布。

             七、體檢

      (一)以綜合成績從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員。

      (二)體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(2016年12月30日修訂)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由報考人員自行承擔(dān)。

      (三)體檢由考生自行到縣級及以上具有體檢資質(zhì)的綜合型醫(yī)院進行,體檢時間關(guān)注“公益昭通”和“安然公益”兩個微信公眾號公布的招考相關(guān)信息。

      (四)考生不按規(guī)定時間和項目參加體檢的視為自動放棄,責(zé)任由考生自負。

             八、遞補

      (一)體檢中不合格或自動放棄的人員,取消擬聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位按照綜合成績從高分到低分進行遞補,遞補人員綜合成績必須在60分及以上。

      (二)若出現(xiàn)考試綜合成績并列時,以持社會工作師、會計師、審計師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)(員)師、勞動仲裁師、人力資源師等級高者優(yōu)先遞補;若遞補人員同時持有相同等級職業(yè)資格證的,遞補面試成績分高者。

             九、聘用及管理

      (一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘用人員,經(jīng)公示無異議的,昭通市安然社會工作服務(wù)中心與受聘人員簽訂一年期限的勞動合同(試用期為一個月),崗位為工會社會工作專業(yè)人才。勞動合同期滿后,考核合格的可續(xù)簽勞動合同,不合格的終止勞動合同。

      (二)按照法律法規(guī)及昭通市安然社會工作服務(wù)中心各項規(guī)章制度對聘用人員進行管理和績效考核,對違反法律法規(guī)、昭通市安然社會工作服務(wù)中心規(guī)章制度及考核不合格的可依法解除勞動合同。

             十、工資及福利待遇

      (一)工資:新入職人員工資3600元(含績效考核及個人自付五險一金部分),單位統(tǒng)一購買五險一金、用人單位人均支出5000元/月左右。建立工資正常晉升機制,經(jīng)年度考核合格后,逐年增資。

      (二)享受雙休、年休假、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)等國家規(guī)定的假期。

      (三)每年定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪訓(xùn)。

      (四)良好的文化氛圍和晉升通道。

             十一、招聘紀律

      (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受昭通市總工會、各級主管部門及社會群眾的監(jiān)督,并按管理權(quán)限及時處理。對違反招聘紀律,弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,立即取消其報考資格和錄用資格,并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

      (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格:

      1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應(yīng)聘資格。

      2.在考試、考核和體檢過程中作弊的。

      3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

      (三)考生要確!秷竺怼飞系怯浀穆(lián)系電話暢通,后續(xù)將通過該電話進行通知,因停機、關(guān)機、未接聽電話導(dǎo)致的一切后果、責(zé)任自負。

             十二、其他事項

      (一)有下列情形之一的,視為自動放棄:

      1.公示期滿5個工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

      2.已聘用人員自通知之日起3個工作日未到工作單位報到上崗的。

      (二)本次考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借“中心”名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

      (三)報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的,一切后果由報考人員自行承擔(dān)。

      (四)報考人員往返交通費、食宿費自理。

      (五)疫情期間,請考生嚴格遵守疫情防控要求,按最新疫情防控規(guī)定執(zhí)行。

      (六)因疫情或其他不可抗力因素影響招聘環(huán)節(jié)延緩,將及時發(fā)布通知,請持續(xù)關(guān)注。

      (七)本公告最終解釋權(quán)歸昭通市安然社會工作服務(wù)中心所有。

       

      昭通市安然社會工作服務(wù)中心

      2022年11月9日

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