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武定縣應急管理局招聘工作人員公告

為進一步規(guī)范全縣生產企業(yè)的管理，合理利用資源、保護生態(tài)環(huán)境、消除安全隱患，確保稅款應收盡收，縣人民政府決定建設“互聯網+企業(yè)生產”信息化綜合服務管理監(jiān)控系統(tǒng)。為確保信息化綜合服務管理監(jiān)控系統(tǒng)建成投入運行后相關工作正常有序開展，決定在全縣范圍內向社會公開招聘工作人員。

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額：14名，男女不限

三、招聘對象和資格條件

(一)招聘對象

符合擬招聘資格條件的具有高中以上學歷的應往屆畢業(yè)生。

(二)招聘基本條件

1.報考者應具備以下條件：

(1)年齡30周歲以下(1989年1月以后出生)，具有高中以上學歷，具有2年以上工作經驗者優(yōu)先。

(2)具有良好的思想道德素質和良好的團隊意識，有強烈的工作責任感和使命感。

(3)為人正直，吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德。

2.有下列情形之一的人員不得報考：受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，均不得參加應聘。

四、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間地點：即日起至4月25日截止，到武定縣應急管理局辦公室報名。

2.報名要求：報名者按照招聘資格條件要求持畢業(yè)證、身份證、戶口簿、工作經歷證明、自薦材料原件及復印件各1份(復印件交報名點)、近期本人免冠一寸照片2張到報名地點報名。資格審查由報名工作人員在報名現場同時進行。

招聘單位報名聯系人及電話：武定縣應急管理局(張舉 0878—8712110)

(二)選聘程序：面試→考察→體檢→試用→考核→聘用。

(三)待遇薪酬：試用期2個月，試用期滿經單位考核合格后簽訂兩年期正式勞動合同，工資按照2.3萬元/年的標準按月平均計發(fā)，繳納相應保險。

五、本公告由武定縣應急管理局負責解釋。

武定縣應急管理局

2019年4月17日