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    1. 昆明市官渡區(qū)糧油儲備購銷有限責任公司招聘公告

      時間:2021-11-19 16:36 來源:云南招聘網(wǎng) 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      官渡區(qū)糧油儲備購銷有限責任公司招聘公告

             一、招聘范圍

      符合本公告招聘條件的人員。

             二、招聘辦法

      此次招聘本著“公開、公正、公平”擇優(yōu)錄取的原則,通過筆試、面試、體檢、考察的方式,按照總成績,體檢結果、組織考察情況確定錄用人員。

             三、招聘崗位

      1.招聘崗位:會計人員

      2.招聘人數(shù):1人

      3.崗位性質(zhì)及薪資待遇

      (1)試用期1個月,試用期工資為轉(zhuǎn)正工資80%

      (2)轉(zhuǎn)正工資待遇:面議。購買社會保險(五險)、公積金及企業(yè)年金,繳納標準按社保調(diào)整政策及公司決策行。

      (3)工作時間標準工作制。

             四、招聘條件及對象,基本條件

      (一)基本條件

      1.擁護黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī)品行良好,作風正派,無違法犯罪記錄;

      2、不限男女,身體健康,五官端正;

      3.普通話標準,熟練操作計算機,熟練操作應用財務及office等相關辦公軟件,具有一定的溝通能力和文字表達能力;

      4.文化程度:本科以上學歷、會計相關專業(yè)、并持有會計從業(yè)資格證書;

      5.有相關財務工作經(jīng)驗及糧油儲備行業(yè)的一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

      6.工作踏實細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,能接受加班;

      7.思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經(jīng)驗;

      8.具有良好的溝通能力,團隊協(xié)作意識。

      (二)有下列情形之一的人員,不得報名:

      1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

      2.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的;

      3.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;

      4.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的;

      5.現(xiàn)役軍人;

      6.在校學生;

      7.其他不符合聘用的情形。

             五、招聘程序

      (一)報名及資格審查

      1.報名時間

      2021年11月19日至2021年11月25日上午9:30-11:30,下午13:30-17:00,逾期不再受理報名。

      2.報名地點及電話

      昆明市官渡區(qū)關興路320號昆明國投人力資源咨詢服務有限公司(原官渡區(qū)老區(qū)政府四樓403辦公室),聯(lián)系電話:0871-67399809

      3.報名方式

      本次招聘采取本人現(xiàn)場報名的方式進行,不接受委托或其他方式報名,每名考生限報考1個崗位。

      4.報名所需材料

      (1)《2021年官渡區(qū)糧油儲備購銷有限責任公司招聘報名與資格審查表》1份(附件1)

      (2)《誠信承諾書》1份(附件2)

      (3)身份證原件及復印件1份

      (4)畢業(yè)證、學位證原件及復印件1份

      (5)個人簡歷1份

      (6)在國有企事業(yè)單位的就業(yè)的須出具原單位同意報考證明1份,證明材料需注明原單位地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人并加蓋公章。

      (7)相關資格證書及證明材料原件及復印件1份

      (二)考試

      1.筆試

      (1)對資格初審合格的人員,進行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。采取閉卷方式進行,卷面總分為100分,占考試綜合成績的50%。

      筆試范圍為:公共基礎知識以及黨政機關公文寫作基礎知識。

      時間和地點:具體時間、地點另行通知。

      資格復審:按崗位招聘計劃錄用人數(shù)2:1的比例根據(jù)筆試成績從高分到低分確定進入資格復審人選,資格復審由昆明國投人力資源咨詢服務有限公司及各招聘單位共同負責。資格復審時間、地點另行通知。

      3.面試

      (1)對象:通過資格復審人員進入面試,因考生自動放棄面試的,按考生筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。放棄面試的考生應提前三天將書面申請交到報名單位。

      (2)方式:采用結構化方式進行。

      (3)時間和地點:具體時間、地點由用人單位通知。

      (4)面試分值為100分,成績保留小數(shù)點后兩位,占考試綜合成績的50%。

      3.考試總成績計算方式、體檢、考察和政審人選的確定

      (1)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位。

      (2)依據(jù)考生總成績,按崗位招聘計劃數(shù)與參加面試考試人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察和政審人選。因體檢、考察和政審不合格產(chǎn)生的空缺,按照考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

      4.考生注意事項

      參加考試的考生須持本人有效居民身份證原件在開考前15分鐘提前進入考場。開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

      (三)體檢

      1.體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,按考試總成績從高分到低分依次遞補。

      2.體檢時間、集合地點及相關要求另行通知。

      3.體檢所需費用由考生個人承擔。

      (四)考察和政審

      考察和政審由用人單位招聘領導小組按有關規(guī)定組織進行。

      (五)聘用

      公示期滿后,對于符合聘用條件的人員,統(tǒng)一簽訂勞動合同并辦理聘用手續(xù)。

      辦理聘用手續(xù)之前,未就業(yè)人員需持本人戶籍所在地社區(qū)出具的未就業(yè)證明;已就業(yè)的報考人員與原單位勞動關系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動合同的相關手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。

             六、招聘紀律

      (一)嚴格按照招聘條件審核報名人員學歷、專業(yè)等資格條件。

      (二)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,接受紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體、社會監(jiān)督。用人單位、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報,并按管理權限及時處理。

      (三)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的應回避。

      (四)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,已受聘人員解除勞動合同:

      1.弄虛作假,偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段取得應聘資格的;

      2.在應聘、體檢過程中作弊的;

      3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

             七、其他事項

      (一)本次招聘崗位人數(shù)共計1名,經(jīng)報名、體檢等環(huán)節(jié)達不到招聘崗位人數(shù)時,另行制定招聘方案后組織實施。

      (二)有下列情形之一的,視為自動放棄。

      1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

      2.在確定擬聘人員后5個工作日內(nèi)聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

      (三)未盡事宜按照相關規(guī)定執(zhí)行。

      (四)本招聘公告批準后如與上級新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的,按上級規(guī)定執(zhí)行。

             八、監(jiān)督電話

      0871-67399809

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